日本向けの開発プロジェクトリーダー 大学卒業、3年以上の対日ソフトウェア開発経験を持つ方。 主なデータベースと開発ツールを熟知している。 日本向けのソフトウェアプロジェクトチーム管理能力がある。 日本向けのソフトウェアプロジェクトシステムの分析、設計能力がある。 日本語レベル: 日本語一級、お客様と日本語で流暢な交流ができる。       日本向けのJAVA開発プロジェクトエンジニア JAVA、J2EE、Framework(J2EE)などの開発技術を熟知している。 日本語の能力が2級またはそれに相当し、さらに1年以上日本に向   けソフトウェア開発経験者は優遇する。       日本向けのCOBOL開発プロジェクトエンジニア COBOLを熟知又はマスターしている。 1年以上日本に向けソフトウェア開発経験がある。 日本語が能力がある。       日本向けの組み込み開発プロジェクトエンジニア 日本語能力試験3級又はそれに相当し、   日本語ドキュメントを読み書きできる。 C/C++,JAVAなどの開発ツールを上手に使える。 組み込みとデータベース応用開発経験がある。 コンピュータに関する専門科を卒業し、一年以上の上記のプラドフォームの   開発経験がある。       日本向けのSAP開発プロジェクトエンジニア 専門学校以上の学歴を持つ。 1年以上日本に向けのSAPR3（ABAP/4）開発経験がある。 日本語能力試験3級以上である。       派遣日本ソフトウェアエンジニア 協調性を持ち、一年以上日本で働くことができる。 専門大学以上、2年以上日本向けソフトウェア開発経験がある。 C/C++,JAVA などの開発ツールを熟知している。 日本語能力試験2級又は相当以上のレベル、日本語読み書き能力と基本会話   能力がある 組み込みソフトウェア開発経験を持つ方優先。       日本オンラインサイトソフトウェア開発エンジニア   www.vsc.co.jp/recruit.htm       以下の要員を募集し日本に派遣する   [ 募集対象 ] システム設計、ソフトウェア開発経験者、年齢は40歳以下。 日本語能力試験2級又は相当する能力がある方。       [ 技術領域 ]   OS：UNIX、LINUX、WINDOWS系、MVS等   開発言語:C、VC++、COBOL、JAVA、SQL、HOLON、JSP、VB、ABAP   などのネット技術、サーバ/クライアントの関連技術、DB設計（ORACLE等）、   ERP技術と組み込み技術者。       [ 給与 ] 年収350万円〜800万円。   [ 賞与 ] 昇給年1回、賞与年2回、など。       日本向けの.NET開発プロジェクトエンジニア .NETプログラム技術を熟知している。 日本語堪能者優先。 1年以上日本に向けソフトウェア開発経験を持つ方優先。